DIE METHODE HINTER DEM BLUEPRINT
INSIGHTS MDI® – die Wissenschaft, auf der Ihr Führungs-Blueprint aufbaut
Bevor wir Ihre Führung analysieren, braucht es ein verlässliches Instrument dafür. INSIGHTS MDI® ist dieses Instrument, psychologisch fundiert, seit Jahrzehnten validiert.
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Die Wissenschaft hinter INSIGHTS MDI®.
INSIGHTS MDI® ist ein Diagnosesystem zur Analyse menschlichen Verhaltens, das auf den Arbeiten von C. G. Jung aufbaut. Es unterscheidet zwischen dem, was andere von Ihnen sehen, und dem, was Sie tatsächlich antreibt. Genau diese Trennung macht Ihr Führungs-Blueprint sichtbar.
Jahrzehntelang validiert, ist INSIGHTS MDI® kein Persönlichkeitstest zur Unterhaltung, sondern das Rückgrat einer seriösen Führungsanalyse.
Dank jahrzehntelanger Validierung ist dieses Tool Ihr Massstab für exzellentes Executive Coaching sowie für anspruchsvolles Management innerhalb Ihrer agilen und modernen Unternehmenswelt.
Was die Analyse zeigt.
Diese drei Ebenen sind dieselben, die später Ihren Blueprint strukturieren. WIE, WARUM, WAS
Verhalten.
Wie Sie kommunizieren, entscheiden und reagieren – auch unter Druck.
Antrieb.
Was Sie wirklich motiviert, jenseits dessen, was andere erwarten.
Zusammenspiel.
Wie sich Ihr Muster mit dem Ihres Teams verträgt. Wo Reibung entsteht und wo Energie frei wird.
So entsteht Ihr Report. 4 Schritte.
Diese vier Schritte laufen im Hintergrund von Schritt 1 Ihres REVOLYOU® Führungs-Blueprints ab.
01
Digitale Analyse
Ein Online-Test, rund 20 Minuten. Er erfasst Ihre Präferenzen und Verhaltensmuster.
02
Datenauswertung
Aus Ihren Antworten entsteht ein präzises Profil – Verhalten, Motivation, Antriebsfaktoren.
03
Ihr Report
Sie erhalten den vollständigen Bericht: ein Spiegel Ihrer Stärken und der Bereiche, die aktuell unnötig Energie kosten.
04
Feedback-Gespräch
In der 90-minütigen Blueprint-Session übertragen wir die Ergebnisse gemeinsam in Ihren Führungsalltag.
Für wen das relevant ist.
INSIGHTS MDI® kommt überall dort zum Einsatz, wo Führung auf Klarheit statt auf Zufall setzen soll. Bei erfahrenen Führungskräften ebenso wie bei High-Potentials auf dem Weg dahin. Innerhalb Ihres REVOLYOU® Führungs-Blueprints ist es das Instrument, nicht das Ziel.